HR Generalist
Bumi Digital Nusantara · 📍 Tangerang Selatan, Banten · Diposting 2026-10-17
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 8.000.000 – Rp 12.000.000 per month
Bumi Digital Nusantara adalah perusahaan teknologi informasi yang berkomitmen untuk mengembangkan solusi digital inovatif. Kami sedang mencari seorang HR Generalist yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami. Sebagai HR Generalist, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola berbagai aspek fungsi sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan pekerja. Anda akan bekerja sama dengan manajemen dan tim operasional untuk memastikan bahwa perusahaan kami tetap menjadi tempat kerja yang menarik dan kompetitif.📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
Mengelola seluruh proses rekrutmen, mulai dari perencanaan hingga penempatan karyawan baru.,Membangun dan mengelola hubungan dengan karyawan, termasuk penyelesaian masalah dan pelatihan.,Mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan karyawan dan pelatihan.,Mengelola proses absensi, cuti, dan tunjangan karyawan.,Membantu dalam mengelola proses pemutusan hubungan kerja (PHK) dan manfaat pensiun.,Mengelola dan memastikan kepatuhan dengan peraturan dan regulasi sumber daya manusia yang berlaku.,Membantu dalam mengelola kinerja tim dan memberikan umpan balik untuk pengembangan profesional.,Mengumpulkan dan menganalisis data sumber daya manusia untuk mendukung pengambilan keputusan strategis.🎓 Kualifikasi & Syarat
Sarjana atau diploma dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, Hubungan Industri, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran HR Generalist atau peran terkait di perusahaan teknologi informasi atau industri serupa.,Pengalaman dalam mengelola seluruh proses rekrutmen dan onboarding karyawan.,Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan tim operasional.,Kemampuan untuk mengumpulkan dan menganalisis data sumber daya manusia.,Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors, BambooHR, atau sistem serupa.,Kemampuan untuk berkomunikasi secara efektif dan membangun hubungan yang baik dengan karyawan dan manajemen.,Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.🛠️ Keahlian
Kemampuan rekrutmen dan pemilihanKemampuan pengembangan karyawan dan pelatihanKemampuan manajemen kinerjaKemampuan pengelolaan data dan analisisKemampuan manajemen konflik dan penyelesaian masalahKemampuan berkomunikasi dan kemampuan presentasiKemampuan manajemen waktu dan prioritasKemampuan untuk bekerja dalam tim dan kolaborasi
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang