Deputy Recruiter

Link City Berjaya ยท ๐Ÿ“ Taman Sari, Jakarta Raya ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 4.000.000 โ€“ Rp 5.000.000 per month

Link City Berjaya, sebuah perusahaan terkemuka di bidang properti, sedang mencari seorang Deputy Recruiter yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami terus berkembang dan membutuhkan profesional yang handal untuk membantu kami dalam proses rekrutmen karyawan baru.

Jika Anda memiliki keahlian dalam rekrutmen dan memiliki visi yang sama dengan kami, kami sangat tertarik untuk mendengar dari Anda. Bergabunglah dengan kami dan menjadi bagian dari tim yang dinamis dan inovatif.

Gaji yang menarik ditawarkan untuk posisi ini, dengan rentang gaji sebesar Rp 4.000.000 โ€“ Rp 5.000.000 per bulan.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Melakukan pencarian dan merekrut kandidat yang memenuhi persyaratan posisi yang dibuka.
  • Mengelola seluruh proses rekrutmen, mulai dari pengiklanan lowongan kerja hingga penawaran pekerjaan.
  • Mengkoordinasikan dengan tim HR untuk memastikan proses rekrutmen berjalan dengan baik.
  • Melakukan wawancara dengan kandidat dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
  • Membuat laporan berkala tentang proses rekrutmen dan hasilnya.
  • Membangun dan memelihara hubungan baik dengan sumber daya rekrutmen eksternal.
  • Memastikan kepatuhan dengan semua peraturan dan kebijakan perusahaan terkait rekrutmen.
  • Mengikuti perkembangan tren rekrutmen dan menerapkan praktik terbaik di perusahaan.
  • ๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait di perusahaan rekrutmen atau perusahaan besar.
  • Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan negosiasi yang kuat.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan manajemen waktu yang baik.
  • Penguasaan bahasa Inggris yang baik (lisan dan tulisan).
  • Penggunaan yang mahir dengan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).
  • Memiliki pengetahuan tentang hukum dan peraturan terkait rekrutmen di Indonesia.
  • Memiliki motivasi tinggi dan orientasi hasil yang baik.
  • ๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

    RecruitmentInterviewingCommunicationTeamworkEnglishATSLegal Knowledge
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait